Répondre à vos besoins de recrutement

Depuis plus de 25 ans, nous sommes régulièrement mandatés par un certain nombre de vos confrères d'aquitaine.

Les profils que nous avons l'habitude de recruter dans votre métier :

• EC, Chefs de missions EC et CAC
• Stagiaires EC, Collaborateurs(trices) Comptables
• Gestionnaires de paye
• Contrôleurs de gestion

Notre méthodologie :

♦ Diagnostic de l'existant avec visite en Cabinet, analyse des besoins et des problématiques.
♦ Entretiens individuels téléphoniques et en face à face, mises en situations, tests techniques et psycho-techniques, 
♦ Analyses des candidatures, sélection, proposition, compte-rendu oral et écrit à l'entreprise.

Nos solutions

– Prestation globale de recrutement : une démarche professionnelle et garantie. Nous prenons en charge la mission de "A" à "Z". Nous vous apportons l'expertise de nos consultants pour définir le profil adapté à votre Cabinet en fonction de vos besoins et de votre stratégie. Nous prenons en charge la recherche, la pré-sélection, l'évaluation, les tests techniques (comptables, paie) et psycho-techniques, la présentation des candidats. Cette prestation vous permet d'avoir accès à la garantie.
Notre objectif : recruter les talents et les compétences dont vous avez besoin pour consolider, développer l'efficacité et la performance de votre Cabinet. 

– Assistance au recrutement : une approche souple, mêlant réactivité et disponibilité.
Vous souhaitez disposer d'une appréciation sur un (ou des) candidat(s) présélectionné(s) par votre Cabinet; Nous vous proposons de vous soutenir dans votre démarche de recrutement, en vous apportant des compléments d'information nécessaires à l'évaluation des candidats que vous auriez pressentis. Nous effectuons l'entretien individuel, les tests technique et psycho-technique.

Nous assurons une veille régulière et permanente sur les différents profils pour répondre à vos besoins à moyen ou long terme.